一个好的集体、具有竞争力的集体需要具备许多因素，包括有“集体文化”、“集体理念”等。此外，团队执行力也是一个非常重要的环节。
为进一步提高全体员工的执行力，加强责任心，积极弘扬“立即办，办必果”的工作正能量，提高团队工作效率。公司于2015年3月1日聘请了新安人才网的专业培训讲师在合肥格林豪泰酒店为我司全体员工进行了一次关于《团队执行力提升训练》的集中培训。
什么是执行力？它是指有效利用资源、保质保量达成目标的能力，指的是贯彻战略意图，完成预定目标的操作能力。是把企业战略、规划转化成为效益、成果的关键。执行力包含完成任务的意愿，完成任务的能力，完成任务的程度。对个人而言执行力就是办事能力，对团队而言执行力就是战斗力，对企业而言执行力就是经营能力。
这次培训不仅是对业务知识、技能的学习，也是对自身文化修养的一种提升，它不仅让我们开拓了视野，增长了见识，也使得我们精神得到了升华，让我们更加清楚了什么是执行力?谁是执行的人?执行是什么?执行是战术问题还是战略问题?以及制定战略的关键因素。在目标管理上更加了解到为什么要进行目标管理?以及目标管理的优缺点、如何衡量目标等等。
感谢公司给了我们这次学习的机会，让我们受益匪浅，感触良多，特别让我明白了：一个有高效执行力的人对一个公司的发展和员工个人职业化的成长的重要性，到现在我们依然清晰地记得老师说的每个关键词， 执行是一门学问，需要我们每个人去认真领悟。我相信通过此次培训，我们美尔特的团队执行力将会越做越好，将会发挥更大的作用，将会取得更好的成绩！
企管部—高李文
